רפואי coders עבודה במשרד החיוב, או "המשרד האחורי" של שיטות רפואיות או בתי חולים. קודרים רפואיים מסייעים להשלים, לסקור ולעבד תביעות רפואיות כדי לסייע לרופא נוהלי ובתי חולים לקבל החזר מחברות הביטוח עבור שירותים ומתקנים הניתנים לחולים.
לכל הליך רפואי ולמטופל יש מספר, או קוד CPT, המשויך אליו שמתאים לקוד אחר לאבחון (קוד ICD).
זה עוזר לחברות הביטוח חשבון עבור ולעקוב אחר הכסף שהם להחזיר לרופאים ושיטות, כדי לסייע במניעת הונאה תביעות רפואיות או שגיאות תשלום.
מיומנויות נדרשות
Coders רפואי צריך לעבוד היטב עם מספרים, וגם צריך להיות תשומת לב רבה לפרטים. בעוד חלק גדול של העבודה כרוך במשימות ניהוליות כגון סקירת, עיבוד והגשת תביעות רפואיות, כמה מיומנויות בינאישיים נחוצים. במקרים מסוימים, ייתכן שהמקודד הרפואי יצטרך לקבל מידע נוסף מרופא או מספק רפואי אחר במשרד. כמו כן, ייתכן שהקודר הרפואי יצטרך ליצור קשר עם חברות הביטוח בנוגע לשאלות לגבי תביעות.
Coders רפואי צריך להיות גם נוח לעבוד עם מחשבים וסוגים שונים של קידוד רפואי תוכנות החיוב.
דרישות חינוכיות ואישורים מקצועיים
כדי להיות בילר רפואי או קודר, אתה חייב להיות דיפלומה בתיכון ולהעביר תוכנית מוכר רפואי קידוד.
האקדמיה האמריקנית למקצוענים מקצועיים (AAPC) מציעה קורסי הסמכה מוכרים כדי להשיג הסמכה לקליק (Certified Professional Coder), וכן אישורים קשורים אחרים עבור coders רפואי. קורסים מוצעים במסגרת הכיתה, או באינטרנט. לכן, תלמידים לעיתים קרובות להשלים את הקורסים תוך עבודה במקום אחר במשרה מלאה.
קורס מוכר צריך לעלות בין $ 1,000 ל $ 2,000.
האקדמיה ממליצה על השלמת קורס טרמינולוגיה רפואית וקורס אנטומיה לפני קבלת קורס קידוד רפואי לאישור.
פיצוי עבור קודרים מקצועיים מוסמך
יש הרבה טווח ושונות בין משכורות קידוד. זה יכול להיות בגלל העובדה כי coders רבים לעבוד במשרה חלקית או על בסיס חוזה, כמו החיוב קידוד הצרכים לעתים קרובות להשתנות במהלך השנה עבור בית חולים או בפועל רפואי.
לדוגמה, Indeed.com קובע כי משכורות קידוד נע בין 22,000 $ ל 67,000 $ בשנה, בחיפוש משכורת שנערך בשנת 2016. בדרך כלל, את coders עם הסמכה לקליק להרוויח הרבה יותר מאשר שאינם coders מוסמך. כמו כן, כאמור, מספר שעות העבודה עושה הבדל עצום לשלם. Coders עבודה במשרה מלאה ו / או שעות נוספות מרוויחים הרבה יותר. כמו כן, בהתבסס על כותרות העבודה ודוגמאות השכר של Indeed.com, נראה כי coders מבוססי בית החולים (מקבלי אשפוז) מרוויחים יותר מקודקים משרדיים או מאושפזים.
על פי סקר השכר האחרון של AAPC, השכר הממוצע לקודרים המועסקים היה 50,775 $, גידול של 8% לעומת השנה הקודמת.
כמו כן, סקר AAPC מצא כי משכורות גדל באופן יחסי עם חינוך וניסיון. הסקר שלהם גם מצא כי אשפזים אשפוז להרוויח יותר מאשר בילטר outpatient בדרך כלל.
מה זה לאהוב
יש הרבה מה לאהוב על קריירה בתור קודר רפואי. Coders רפואי צריך להמשיך להיות ביקוש גבוה לאורך כל העתיד של הבריאות. למרות שהתוכנה פותחה כדי לעזור לתפקיד, אדם מוסמך נדרש להזין את הנתונים ולעקוב אחר כל הפערים בין הרופא (הרופא), את החולים, ואת חברת הביטוח. קודר יעיל ויעיל הוא חיוני להצלחה הפיננסית של תרגול.
את coders לעזור לרופאים לקבל החזר בדייקנות ובזמן. שעות עבור coders רפואי הם די להגדיר סטנדרטיים; coders לא צריך לקחת שיחה או לילות עבודה או בסופי שבוע. 40 שעות עבודה בשבוע, בימים שני עד שישי הוא סטנדרטי.
בנוסף, קידוד רפואי יכול להיות אבן קפיצה מעולה לתוך קריירה רווחית יותר, ברמה גבוהה יותר בניהול משרד רפואי או פעולות משרד רפואי, אם אתה רוצה להרוויח יותר או לעשות יותר בטווח הארוך מעבר רפואי קידוד.
מה לא לאהוב
לקודרים רפואיים אין אינטראקציה רבה עם המטופלים, למעט לפעמים בטלפון או בעת ביצוע הצ'ק-אאוט. אם אתה מעדיף עבודה עם הרבה אינטראקציה קבוע עם חולים, תפקיד זה לא יכול להיות בשבילך. בנוסף, קידוד רפואי יכול להיות עבודה שגרתית למדי בזמנים, אז אם אתה מחפש הרבה מגוון והתרגשות, או אם אתה לא מחפש עבודה שולחן, קידוד רפואי לא יכול להיות בשבילך.